Hochspannende IT-Projekte
Du profitierst von hochspannenden IT-Projekten und treibst gemeinsam mit agilen Teams die IT-Welt voran.
Wertvoller Impact
Mit Deinem Know-how entwirfst Du für unsere Kunden Lösungen, die ihnen langfristig die Zukunft sichern.
Hervorragende
Entwicklungschancen
Weiterbildung und Aufstieg erwünscht – wir kümmern uns darum, dass Du eine Aufstiegsperspektive bekommst und Dich weiterentwickeln kannst.
Für GOD zu arbeiten hat was – nämlich viele Benefits.
Flexible Arbeitzeiten
Unsere Mitarbeiter*innen sind flexibel und können die Arbeitszeiten an ihre Bedürfnisse anpassen.
Work-Life-Balance
Wir sorgen dafür, dass Familie und Beruf optimal vereinbar sind: Mobiles Arbeiten, individuelle Teilzeitmodelle und Auszeiten für Mütter und Väter sind nur einige Beispiele unserer familienfreundlichen Company Culture.
31 Tage Urlaub
Jedem Mitarbeiter (in Vollzeit) stehen 30 Tage Urlaub pro Jahr frei wählbar zur Verfügung. Außerdem bleiben am 24.12. und 31.12. unsere Bürotüren geschlossen und alle Mitarbeiter*innen dürfen zuhause bleiben.
Gamer Accessoires
GOD Gamer Goodies, wie Spielekonsolen, stehen zur Verfügung und warten auf ein Kollegenbattle.
Ausbildung
Es ist uns wichtig, allen Mitarbeitenden den Zugang zu neuem Wissen zu erleichtern, durch eine Vielzahl von internen und externen Weiterbildungsangeboten.
Sprachkurse
Wir bieten regelmäßige Englischkurse an und bei Bedarf auch individuelle Sprachkurse.
Getränke-Flat
Bei GOD gibt´s Kaffee, Tee und Wasser so viel man trinken kann.
Pool-Fahrzeuge
Falls einmal ein Kundentermin ansteht, stehen unsere Poolfahrzeuge zur Verfügung und sichern die Mobilität der Mitarbeiter*innen.
GOD Benefit Card
Sie ist exklusiv für GOD Mitarbeiter*innen und lädt sich Monat für Monat automatisch auf. Man kann sie bei verschiedenen namhaften Handelspartnern vor Ort einsetzen – von Tankstelle über Lebensmittelmarkt zu Baumarkt und Modelabels ist alles dabei.
Selgros Cash&Carry Card
Mitarbeiter*innen von GOD können mit ihrer persönlichen Cash&Carry Karte von Selgros, dem Selbstbedienungs-Großhandelsunternehmen, einkaufen wie die Profis.
Corporate Benefits
Wir sind Partner des Corporate Benefits Programms. Dadurch profitieren unsere Mitarbeiter*innen von attraktiven Rabatten beliebter Hersteller und Marken.
Job Bike
Wir ermöglichen unseren Mitarbeiter*innen, ihr persönliches Wunsch-Dienstrad bequem über GOD zu leasen, welches auch privat genutzt werden kann.
Team-Lunch
Wir laden unsere Mitarbeiter*innen regelmäßig zu gemeinsamen Lunch-Meetings ein.
Gesundheitsvorsorge
Gesundheitsvorsorge und Hilfe, wenn mal nicht alles rund läuft: Gesunde Kurzpause, Vorsorgeuntersuchung, Workshops zu Gesundheitsthemen rund um die Gestaltung des Arbeitsalltags und vieles mehr.
Betriebliche Altersvorsorge
Das Angebot für unsere Mitarbeiter*innen ist individuell gestaltbar, so dass jeder die Möglichkeit hat in seine Zukunft zu investieren.
Team-Veranstaltungen
Regelmäßige analoge und digitale Spieleabende, gemeinsame Kochevents, Stammtische, Sommerfeste, Weihnachtsfeier – wir haben auch nach der Arbeit viel Spaß zusammen!
Sozialer Tag
Jeder GOD Mitarbeiter hat die Gelegenheit, sich einmal im Jahr für einen Tag sozial zu engagieren. Der Tag wird von GOD als Sonderurlaub gesponsert.
Remote Work
Wir haben ein hybrides Arbeitsmodell, das sowohl Office-Tage als auch Remote Work umfasst. Die Aufteilung kann flexibel an die persönlichen Bedürfnisse angepasst werden.
Meditationskurse
Regelmäßige Mediationskurse ermöglichen es, einen geeigneten Ausgleich zu finden und sich Zeit für sich selber zu nehmen, um Körper und Geist die nötige Ruhe zu schenken.
//Werte
Weniger Bullshit.
Mehr Bingo.
Wir wollen Probleme lösen und setzen uns für Veränderungen ein. Um dies zu erreichen, legen wir bei GOD Wert auf eine ehrliche, faire und direkte interne Kommunikation.
Um es klar zu sagen: nicht immer ist alles perfekt. Deshalb arbeiten wir auch immer an uns selbst.
Do IT with
style
//Voices
Entdecke, warum unsere Mitarbeiter bei GOD arbeiten
//Rekrutierungsprozess
Was passiert mit der Bewerbung?
Derzeit führen wir unseren Rekrutierungsprozess vollständig remote durch.
Lebenslauf checken
Jeden eintreffenden Lebenslauf lesen wir sehr sorgfältig. Werden unsere Anforderungen erfüllt, melden wir uns telefonisch, um mehr über Fähigkeiten und Bedürfnisse der Bewerberin/des Bewerbers zu erfahren.
Qualifikation checken
Nach dem Telefonat ist es Zeit für den technischen Teil der Rekrutierung. Hierbei stellen wir oft auch eine mit der Position verbundene Aufgabe. Im Anschluss an das Gespräch geben wir immer ein Feedback.
Termin vereinbaren
Der nächste Schritt ist ein Treffen in einem unserer Büros oder online. Dort hat die/der Bewerber:in die Möglichkeit, mehr über das Team, die Arbeitskultur, die Abteilung und den GOD-Standort zu erfahren.
Abschließende Antwort
Zum Abschluss des Rekrutierungsprozesses kontaktieren wir jede:n Teilnehmer:in. Bei positiver Entscheidung versenden wir eine Auflistung der weiteren Schritte bis zum Einstieg bei GOD.
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